Hardwareentwickler (w/m/d)

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Ihre Aufgaben

Ihre Aufgaben

Wenn Sie Lust auf eine neue berufliche Herausforderung haben und einen Arbeitgeber suchen, der Ihnen ein spannendes Umfeld, innovative Themen und genügend Entwicklungsraum gibt, sind Sie bei Brunel an der richtigen Adresse! Bei uns haben Sie die Möglichkeit, sich gemeinsam mit namhaften Entwicklungspartnern kontinuierlich weiterzuentwickeln! Wir suchen ab sofort Verstärkung im Bereich der Hardwareentwicklung und freuen uns auf Ihre zeitnahe Bewerbung!

  • Die Entwicklung von kosten- und fertigungsoptimierten analogen und digitalen Schaltungen obliegt Ihnen.
  • Auch die Bewertung und Verifikation von externen Entwicklungsergebnissen übernehmen Sie.
  • Mit der Erstellung von Produktspezifikationen in Abstimmung mit internen Abteilungen und externen Firmen sind Sie ebenfalls vertraut.
  • Die Kommunikation im Projektteam zur Sicherstellung definierter Qualitäts-, Termin- und Kostenanforderungen übernehme Sie.
  • Sie haben immer ein Auge auf die Koordinierung projektbegleitender Dokumentationen.
  • Die Durchführung und Betreuung von Zulassungsmessungen ist genau wie die Erstellung von Unterlagen für Fertigung, Einkauf und Zulassungsstellen ebenfalls Bestandteil Ihres neuen Jobs.

Ihre Qualifikationen

Ihre Qualifikationen

  • Bildungstechnischer Hintergrund im Bereich Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Funktechnik, EMV
  • Berufserfahrung in der Hardware-Entwicklung von digitalen Schaltungen
  • Kenntnisse im Umgang mit Mentor Graphics; DxDesigner (Schematic) und Expedition (Layout) oder ähnlichen Programmen sind wünschenswert
  • Erfahrungen im EMV-gerechten Schaltungsdesign
  • Kenntnisse der ATEX Richtlinien/Normen und im entsprechenden Schaltungsdesign von Vorteil
  • Soziale Kompetenz, Teamfähigkeit

Ihre Vorteile

Ihre Vorteile

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung – zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

Werde Teil des Brunel Teams

Werde Teil des Brunel Teams

Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings. Allein in Deutschland verfügen wir über 40 Niederlassungen, akkreditierte Entwicklungszentren und weltweit über 100 Standorte mit mehr als 12.000 Mitarbeitern auf über 40 Länder verteilt. Mehr als 45 Jahre international erfolgreich und über 25 Jahre in Deutschland. Stillstand bedeutet Rückschritt – mit Brunel können Sie etwas bewegen!

Senden Sie uns noch heute Ihre Bewerbung zu

Senden Sie uns noch heute Ihre Bewerbung zu

Der Bewerbungsprozess bei Brunel ist einfach und schnell. Dafür benötigen Sie folgende Unterlagen:

  • Abschlusszeugnisse und Qualifikationen (optional)
  • Arbeitszeugnisse (optional)
  • Motivationsschreiben (optional)
  • Aktueller Lebenslauf
Bewerben

Wir stehen für Rückfragen zur Verfügung

Haben Sie fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Ihr Ansprechpartner Julian Baltszun versucht Ihnen bestmöglich weiterzuhelfen. Bitte geben Sie bei Fragen stets die Kennziffer des Stellenangebots an.
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Ansprechpartner

Julian Baltszun
Brunel Germany Braunschweig
j.baltszun@brunel.net

So geht es mit Ihrer Bewerbung weiter:

1

Nun beginnen wir mit der Prüfung Ihrer Bewerbung: Wir schauen uns Ihre Bewerbungsunterlagen genau an und bitten Sie ggf. um zusätzliche Angaben, wenn uns noch etwas fehlt.

2

Wir gleichen Ihre Unterlagen nun mit den Anforderungen ab. Stimmen Ihre Qualifikationen mit unseren Anforderungen überein, laden wir Sie zu einem ersten Kennenlernen ein.

3

In einem gemeinsamen Vorstellungsgespräch möchten wir mehr über Ihre Interessen, Motive und Ihre beruflichen Stationen erfahren. Gleichzeitig berichten wir über die Arbeit bei Brunel und informieren über Karrieremöglichkeiten und Perspektiven.

4

Verläuft der Vorstellungsgespräch mit uns positiv, dann vereinbaren wir ein Gespräch bei dem Kunden, der das perfekte Projekt für Sie hat. So haben Sie die Möglichkeit, mehr über den Kunden und das Projekt zu erfahren.

5

Sowohl Sie als auch der Kunde können sich eine Zusammenarbeit vorstellen? Dann stellen wir Ihnen die letzte und entscheidende Frage: Wollen Sie bei Brunel durchstarten?

6

Nun brechen tolle Zeiten an! Mit Brunel haben Sie unzählige Möglichkeiten, den technologischen Fortschritt mitzugestalten. Sie entscheiden, wie Ihr Karriereweg verläuft. Wir unterstützen Sie in jeder Phase Ihrer Laufbahn. Dabei haben Sie immer eine Sicherheit im Rücken: Brunel!

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