Ingenieur Projektentwicklung Wasserstoff-Quartiere (w/m/d)

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Ihre Aufgaben

Interessieren Sie sich für die Entwicklung von Infrasturkturkonzepten und haben Erfahrung in der nachhaltigen Energieversorgung mit Wasserstoff?Dann machen Sie Ihren entscheidenden Karriereschritt, bewerben Sie sich bei Brunel und erleben Sie mit uns die Vielfalt des Engineerings.
Denn wir suchen Sie als Ingenieur Projektentwicklung für Wasserstoff-Quartiere.

  • Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit ist die Entwicklung von Projekten mit dem Schwerpunkt Wasserstoff/-versorgungslösungen.
  • In diesem Zusammenhang übernehmen Sie die Projektentwicklung von nachhaltigen Infrastrukturkonzepten für neue Stadtquartiere und industrielle Objektlösungen.
  • Als kompetenter Ansprechpartner betreuen Sie die Projekte von der Akquise über die individuelle Kundenberatung bis hin zur Vertragsunterzeichnung.
  • Zudem erstellen Sie die Angebotskalkulation und Projektierung von Energieerzeugungsanlagen.
  • Im Team erarbeiten Sie Konzepte, Grundsätze und Standards für das Energiemanagement und die technische Gebäudeausrüstung.
  • Bei der Durchführung von Energieanalysen und Energieaudits gemäß DIN EN 16247 wirken Sie mit.

Ihre Qualifikationen

  • Ihre Basis bildet ein abgeschlossenes Studium des Wirtschaftsingenieurwesens, der Verfahrenstechnik oder eine vergleichbare Studienrichtung.
  • Darauf aufbauend bringen Sie einschlägige Berufserfahrung in der Projektierung und im Projektmanagement, idealerweise mit dem Schwerpunkt Wasserstoff, mit.
  • Sie verfügen über fundierte Kenntnisse des Energiemarktes, der Energietechnik und in der Haustechnik.
  • Ein sicherer Umgang mit MS Office insbesondere Excel, eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung sowie Kommunikationsstärke runden Ihr Profil ab.
  • Sie besitzen eine Fahrerlaubnis der Klasse B.

Ihre Vorteile

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung – zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

Werde Teil des Brunel Teams

Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings und der IT. Allein in der DACH-CZ Region verfügen wir über 45 Standorte und Entwicklungszentren mit akkreditiertem Prüflabor und weltweit über 100 Standorte mit mehr als 12.000 Mitarbeitern in über 40 Ländern. Mehr als 45 Jahre international erfolgreich und über 25 Jahre in Deutschland. Stillstand bedeutet Rückschritt – mit Brunel können Sie etwas bewegen!

Senden Sie uns noch heute Ihre Bewerbung zu

Der Bewerbungsprozess bei Brunel ist einfach und schnell. Dafür benötigen Sie folgende Unterlagen:

  • Abschlusszeugnisse und Qualifikationen (optional)
  • Arbeitszeugnisse (optional)
  • Motivationsschreiben (optional)
  • Aktueller Lebenslauf
Bewerben

Wir stehen für Rückfragen zur Verfügung

Haben Sie fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Ihr Ansprechpartner Steffi Rottenau versucht Ihnen bestmöglich weiterzuhelfen. Bitte geben Sie bei Fragen stets die Kennziffer des Stellenangebots an.
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Ansprechpartner

Steffi Rottenau
Brunel Germany Mannheim
s.rottenau@brunel.net

So geht es mit Ihrer Bewerbung weiter:

1

Nun beginnen wir mit der Prüfung Ihrer Bewerbung: Wir schauen uns Ihre Bewerbungsunterlagen genau an und bitten Sie ggf. um zusätzliche Angaben, wenn uns noch etwas fehlt.

2

Wir gleichen Ihre Unterlagen nun mit den Anforderungen ab. Stimmen Ihre Qualifikationen mit unseren Anforderungen überein, laden wir Sie zu einem ersten Kennenlernen ein.

3

In einem gemeinsamen Vorstellungsgespräch möchten wir mehr über Ihre Interessen, Motive und Ihre beruflichen Stationen erfahren. Gleichzeitig berichten wir über die Arbeit bei Brunel und informieren über Karrieremöglichkeiten und Perspektiven.

4

Verläuft der Vorstellungsgespräch mit uns positiv, dann vereinbaren wir ein Gespräch bei dem Kunden, der das perfekte Projekt für Sie hat. So haben Sie die Möglichkeit, mehr über den Kunden und das Projekt zu erfahren.

5

Sowohl Sie als auch der Kunde können sich eine Zusammenarbeit vorstellen? Dann stellen wir Ihnen die letzte und entscheidende Frage: Wollen Sie bei Brunel durchstarten?

6

Nun brechen tolle Zeiten an! Mit Brunel haben Sie unzählige Möglichkeiten, den technologischen Fortschritt mitzugestalten. Sie entscheiden, wie Ihr Karriereweg verläuft. Wir unterstützen Sie in jeder Phase Ihrer Laufbahn. Dabei haben Sie immer eine Sicherheit im Rücken: Brunel!

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