Senior PHP Entwickler / Softwareentwickler / Datenbankmanagement Oracle (w/m/d)

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Ihre Aufgaben

Wenn Sie gemeinsam mit uns interessante und herausfordernde Projekte im Bereich IT umsetzen wollen und eine attraktive sowie abwechslungsreiche
berufliche Tätigkeit suchen, sind Sie bei Brunel richtig. Bei uns bauen Sie
branchenübergreifendes Fachwissen auf und qualifizieren sich so auf einer
breiten Basis, branchenunabhängig und flexibel für den weiteren Karriereweg.
Bewerben Sie sich noch heute als Senior PHP-Entwickler und entdecken Sie mit Brunel die
Vielfalt des Engineerings.

  • Als PHP Entwickler sind Sie für die Weiterentwicklung, den Entwurf und die Implementierung von komplexen Datenmodellen und die Software für Webportale und PHP-Backend-Anwendungen in einem agilen Umfeld verantwortlich.
  • In Kooperation mit dem Projektmanagement setzen Sie Projekte mit Eigenverantwortung und unter Beachtung der hohen Qualitätsanforderungen um.
  • Sie implementieren die Software mit ausreichend guter (Unit-)Testabdeckung und achten dabei auf hohe Performance.
  • Des Weiteren erstellen und pflegen Sie die Dokumentationen.
  • Außerdem bringen Sie innovative und kreative Ideen mit und probieren diese auch gerne mit neuen Technologien aus.

Ihre Qualifikationen

  • Ihr Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung, haben Sie erfolgreich abgeschlossen.
  • Sie haben bereits einige Jahre Erfahrung mit objektorientierter Programmierung in PHP und idealerweise auch Kenntnisse in PHP-Frameworks (Zend Framework 2) sowie mit Messaging Systemen und testgetriebener Entwicklung.
  • Des Weiteren besitzen Sie sehr gute Kenntnisse von Datenbankmanagementsystemen wie Oracle und sind sicher im Umgang mit SQL (PL / SQL), (X)HTML sowie Unix/Linux.
  • Das Standard-Repertoire beinhaltet neben selbstverständlichen Kenntnissen in Versionsverwaltungssystemen, wie Git, auch Erfahrungen in Qualitätssicherung durch PHP Unit, Symphony 2, OOP, SOA und Continuous Integration.
  • Außerdem verfügen Sie über eine analytische, konzeptionelle sowie lösungsorientierte Denkweise.
  • Sie zeichnen sich durch ein hohes Engagement und Teamgeist aus und verfügen über gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Ihre Vorteile

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist, von der
Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung –
zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben
abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige
Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem
Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie
optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete
Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche,
arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns
selbstverständlich.

Werde Teil des Brunel Teams

Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche
Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Arbeitgebers und die
ganze Vielfalt des Engineerings. Allein in Deutschland verfügen wir über 49 Niederlassungen, zwei Entwicklungszentren und weltweit 120 Standorte mit mehr als
13.000 Mitarbeitern. Stillstand bedeutet Rückschritt – mit Brunel können Sie
etwas bewegen!

Senden Sie uns noch heute Ihre Bewerbung zu

Der Bewerbungsprozess bei Brunel ist einfach und schnell. Dafür benötigen Sie folgende Unterlagen:

  • Abschlusszeugnisse und Qualifikationen (optional)
  • Arbeitszeugnisse (optional)
  • Motivationsschreiben (optional)
  • Aktueller Lebenslauf
Bewerben

Wir stehen für Rückfragen zur Verfügung

Haben Sie fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Ihr Ansprechpartner Joanna Trageser versucht Ihnen bestmöglich weiterzuhelfen. Bitte geben Sie bei Fragen stets die Kennziffer des Stellenangebots an.
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Ansprechpartner

Joanna Trageser
Brunel Germany Hannover
j.trageser@brunel.net

So geht es mit Ihrer Bewerbung weiter:

1

Nun beginnen wir mit der Prüfung Ihrer Bewerbung: Wir schauen uns Ihre Bewerbungsunterlagen genau an und bitten Sie ggf. um zusätzliche Angaben, wenn uns noch etwas fehlt.

2

Wir gleichen Ihre Unterlagen nun mit den Anforderungen ab. Stimmen Ihre Qualifikationen mit unseren Anforderungen überein, laden wir Sie zu einem ersten Kennenlernen ein.

3

In einem gemeinsamen Vorstellungsgespräch möchten wir mehr über Ihre Interessen, Motive und Ihre beruflichen Stationen erfahren. Gleichzeitig berichten wir über die Arbeit bei Brunel und informieren über Karrieremöglichkeiten und Perspektiven.

4

Verläuft der Vorstellungsgespräch mit uns positiv, dann vereinbaren wir ein Gespräch bei dem Kunden, der das perfekte Projekt für Sie hat. So haben Sie die Möglichkeit, mehr über den Kunden und das Projekt zu erfahren.

5

Sowohl Sie als auch der Kunde können sich eine Zusammenarbeit vorstellen? Dann stellen wir Ihnen die letzte und entscheidende Frage: Wollen Sie bei Brunel durchstarten?

6

Nun brechen tolle Zeiten an! Mit Brunel haben Sie unzählige Möglichkeiten, den technologischen Fortschritt mitzugestalten. Sie entscheiden, wie Ihr Karriereweg verläuft. Wir unterstützen Sie in jeder Phase Ihrer Laufbahn. Dabei haben Sie immer eine Sicherheit im Rücken: Brunel!

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